2015年9月1日，重慶陣陣微風(fēng)，秋高氣爽，重慶悅來(lái)國(guó)際會(huì)議中心，中國(guó)金夫人集團(tuán)第十四屆高峰會(huì)正如火如荼，金夫人家人們求知若渴、同協(xié)一心。才早上8點(diǎn)就已經(jīng)陸續(xù)有金家同仁進(jìn)入會(huì)場(chǎng)準(zhǔn)備第二日的峰會(huì)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)分享，新的一天正式拉開(kāi)帷幕。
上午8點(diǎn)半，金夫人集團(tuán)副總裁兼人力資源部總監(jiān)、美國(guó)紐約大學(xué)注冊(cè)會(huì)計(jì)師周琛女士打響頭陣。金夫人從創(chuàng)立至今，一直堅(jiān)持以人為本，秉承追求全體員工物質(zhì)與精神兩方面幸福的同時(shí)，持續(xù)為人類的美麗與幸福生活做出貢獻(xiàn)的偉大使命，作為金夫人集團(tuán)的副總裁，周琛女士一直致力于打造幸福金夫人，踐行金夫人六項(xiàng)核心價(jià)值觀。峰會(huì)上，周琛女士與在場(chǎng)所有與會(huì)嘉賓共同探討新時(shí)代的金夫人如何追求全體員工物質(zhì)、精神兩方面的幸福，價(jià)值觀對(duì)企業(yè)的破局會(huì)起到什么樣的作用，為金夫人企業(yè)文化建設(shè)指明方向。
金夫人集團(tuán)華東總部董事總經(jīng)理鄧松先生，在本次峰會(huì)上就中國(guó)影樓**會(huì)議的落地與執(zhí)行進(jìn)行了**的闡述。面對(duì)每天晨會(huì)、每周周會(huì)、每月總結(jié)會(huì)、每年度總會(huì)等各種紛繁的會(huì)議，作為管理者，**的開(kāi)展會(huì)議，讓員工通過(guò)會(huì)議學(xué)習(xí)到知識(shí)才是解決之道。另一方面，鄧松先生也強(qiáng)調(diào)了會(huì)議后的分崗位落實(shí)與執(zhí)行，這樣才能看得到效果。
下午的金夫人高峰會(huì)舞臺(tái)是屬于香港啟思教育文化傳播公司董事、青島深度企業(yè)管理顧問(wèn)有限公司創(chuàng)始人王其先生的。王其先生聚焦于影樓核心崗位門市顧問(wèn)，并現(xiàn)場(chǎng)傳授小微客服系統(tǒng)以及門市7天成長(zhǎng)法。門市作為接觸顧客的第一線人員，不僅僅是一個(gè)企業(yè)的臉面，更是所有服務(wù)環(huán)節(jié)的開(kāi)端，俗話說(shuō)，好的開(kāi)端是成功的一半，重要性不言而喻。
夕陽(yáng)的余暉透過(guò)云層折射在會(huì)場(chǎng)的反光玻璃上，給今天的金夫人高峰會(huì)披上了一層熠熠生輝的光芒，忙碌了一天的金家同仁帶著滿足而燦爛的笑容，一起期待，明日高峰會(huì)的到來(lái)。
