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影樓如何處理網(wǎng)絡客怨與惡評

轉載自:人像攝影網(wǎng) 2010-09-29 作者:Yukin
  出現(xiàn)這樣的情況,影樓只有順勢而為,要完全杜絕是不可能的。如果對方實在做得很過份,對影樓造成很大的危害的話,可以訴諸法律。如果只是一般的好玩,沒有實質性的影響,就采取包容的態(tài)度,一笑了之。
  內部員工的“反戈一擊”。與競爭對手的攻擊相比,來自內部員工的“反戈一擊”更為致命。不僅是由于他們掌握更為詳實的信息資料,也在于內部人員的“反水”本身就有極大的負面影響。當影樓在裁員、并購等敏感節(jié)點時,內部員工的“反戈一擊”總是會頻頻出現(xiàn)。
  所以,影樓在選人上要特別注意,不要任用品行上有問題的人。另外我們在做網(wǎng)銷的時候一定要注意管理好公司的QQ、MSN、E-mail等等網(wǎng)絡工作工具,員工離職一定要做移交處理網(wǎng)絡負面信息的幾個原則

  品牌建設:顧客對實體品牌的口碑將決定你處理“惡貼”所采取的措施,所以網(wǎng)絡品牌與實體的一致性就變得很關鍵了。換句話說,一個品牌只要平時在廣大群眾中有良好的口碑,網(wǎng)絡上出現(xiàn)惡評或危機的時候,自然會有群眾為你說好話。

  體系管理:影樓應當建立專業(yè)的危機管理小組,把網(wǎng)絡危機有效整合到危機管理的總體構架中。建設這個體系對于一個已經運作了幾年的影樓來說尤為重要。

  立體監(jiān)測:面對任何網(wǎng)絡負面信息的處理,第一要義當然是將惡評扼殺在萌芽之中。這需要企業(yè)建立一套實時的、立體的監(jiān)控系統(tǒng),通過技術手段和人工監(jiān)測的方式,全面有效地對網(wǎng)絡信息進行監(jiān)測和過濾,從中發(fā)現(xiàn)可能發(fā)生危機的關鍵信息,要及時提醒企業(yè)相關部門或人員給予重視。

  下面我們將如何在網(wǎng)絡上立體監(jiān)測影樓的負面信息和惡評的方法做一說明,主要有6個方面需要我們注意,它們分別是:論壇社區(qū)、即時通訊、個人博客、搜索引擎、視頻網(wǎng)站、門戶網(wǎng)站。我們需要注冊大量賬號、ID活躍于與影樓行業(yè)相關的社區(qū)論壇、貼吧、QQ群、博客圈,一個作用是隨時監(jiān)測和發(fā)現(xiàn)處理與自己影樓的相關負面信息。另外一個更重要的功能就是建立起個人的人緣和口碑,而帳戶的多少決定了處理成敗的關鍵。
  另外一個監(jiān)測工具就是充分運用搜索引擎:每天借助百度(baidu)、谷歌(google)、新浪愛問(iASK)、搜狐搜狗(sogou)、雅虎搜索(yahoo)等搜索工具搜索與影樓相關的信息,實時監(jiān)控網(wǎng)絡客怨與惡評。
  影樓要在運作流程中設立處理網(wǎng)絡危機的部門,對負責的員工進行獎懲。只要日常把各項工作都落實好了,各種客怨才能消失在萌芽狀態(tài)。負責處理網(wǎng)絡危機的員工在具體工作中,要注意以下幾點:在自己的網(wǎng)站或論壇主動開設意見箱,主動聽取客人的意見;在各大論壇提前注冊大量ID賬號;嚴禁同一IP同一帖發(fā)言自圓其說;論壇操作需堅持獲得高等級帳號;論壇版主與人氣王打理好關系;論壇里建立起群組或圈子。著重解決重點、有影響的帖子。

  惡貼處理的原則
  要第一時間進入處理狀態(tài):發(fā)現(xiàn)惡評,首先求證真實性與了解情況,嚴禁在不了解情況下多次回復。
  主動聯(lián)系發(fā)帖者:刪除惡評;發(fā)帖者聯(lián)系不到,可聯(lián)系網(wǎng)站主辦者或版主處理;尋找一些合適的網(wǎng)絡傳播渠道,將事實真相告訴大眾,增加企業(yè)的透明度。
  把正面的信息前置:發(fā)布大量正面內容的帖子,這樣網(wǎng)民借助搜索引擎進行搜索相關信息時,不至于搜索到的僅僅是一堆負面信息;
事后要反思:只有及時反思才能總結經驗,不管這次應對處理效果如何,要爭取下次不犯同樣錯誤。
  冷處理。影樓在處理惡貼或網(wǎng)絡危機時,一方面需要快速反應,但另一方面,也要秉承冷處理的原則,切忌做出一些魯莽手段,如用金錢收買等不道德的手段,這將會再度提供新的炒作話題,進而引發(fā)更大的危機,形成波浪式的傳播浪潮。
  尊嚴為先。影樓切忌在客怨惡評處理中造成對抗性局面,更不要借勢壓人,踐踏網(wǎng)絡媒體或當事人的尊嚴,否則即便惡貼一時消失了,報復性攻擊將會更加兇猛。另外,除非是危機來自于競爭對手的惡意誹謗,否則不要輕易訴諸法律。一是很難打贏官司,二是打贏官司輸?shù)袈曌u的慘痛教訓比比皆是。尤其是在企業(yè)與個人對簿公堂時,公眾會對個人有強烈的傾斜,甚至形成同仇敵愾的局面。

  如何識別搶手一般槍手的特征:1.積分特低,臨時注冊,臨時發(fā)表言論,所以積分特低。有的只有幾分、十幾分。2.語言粗魯、蠻不講理,甚至胡亂罵人,不分事實,不重證據(jù),講話沒依據(jù)。3.是不管論述什么內容的帖子,他都會上去亂喊幾句,哪怕你在說“東”,他也會上去喊幾句“西”。4.無時無刻不維護同一商家或發(fā)同一商家的廣告。
  對待槍手應該如何處理呢?首先我們要沉住氣,不要輕易還擊,一定要記住,攻擊同行的人一定是劣質的競爭對手。作為一名經營者,不要輕易去攻擊同行,因為他們的缺點往往也是你自己的軟肋,想成為行業(yè)的佼佼者,必須有寬廣的胸懷。而且你所表現(xiàn)出來的大度,會獲得消費者的好感。
對一些劣質的槍手可以冷處理,相信群眾的眼睛是雪亮的,對一些比較資深的槍手,可以給他們打電話或者發(fā)信息告訴他,當他們知道被你看后,一般還是會注意自己的企業(yè)形象不會再來攻擊你。

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